대체교사지원사업소개

● 대체교사 지원사업이란?

보육교사의 공백 발생 시 재충전의 기회와 자기계발 등 자질을 향상하고 업무공백을 최소화하도록 돕고자 본 선테에서 대체교사를 지원하는 사업

● 대체교사 사업기간

매년 1월 ~ 12월(12개월)

 

● 사업내용

 

√ 지원대상 ※우선순위 : ①최소지원(건) ②소규모 어린이집 ③장기근속자 ④보육교사 ⑤겸직원장

- 어린이집에서 평일 8시간을 원칙으로 근무하는 담임교사(보육교사,특수교사)

- 교사겸직원장, 연장보육 전담교사, 야간연장 보육교사, 대표자 겸직 담임교사, 대표자 겸 교사겸직원장

 

√ 미지원대상

- 보조교사 등

 

√ 지원사유 및 지원일수

구분	우선순위	지원사유	지원일수	비고
상시	1	보수교육 (직무교육 우선 지원)	5일 최대10일	사전신청
	2	본인 결혼(우선 지원)	1~5일
		연가	1~15일
	3	예비군 훈련	훈련 기간
		건강검진	1일
	4	어린이집 사후방문지원	회당 1일
긴급	최우선	아동학대 후속조치를 위한 긴급보육 지원 등 (아동학대로 인한 격리조치 등)	기간제한없음	수시신청
		보육교사 권익보호를 위한 긴급 지원 등	1~10일
	가족상	배우자, 본인, 및 배우자의 부모	5일
		본인 및 배우자의 조부모, 외조부모	3일
		자녀와 그 자녀의 배우자	3일
		본인 및 배우자의 형제자매	1일
	본인 질병 등 사고	감염성 질환, 긴급 수술, 교통사고 등	1~10일 최대10일
	모성보호	인공수정 또는 체외수정 등 난임치료	1일 최대3일
		유산 11주미만(5일)/12~15주(10일)	5일/10일
		임산부, 영유아, 미숙아등의 건강관리 등 (산전관리, 건강검진, 예방접종 등)	1일 최대3일

● 대체교사 신청 및 지원기간  

- [어린이집지원시스템]인증서로그인 → [어린이집운영] → [보육교직원관리] → [대체교사] → [대체교사신청하기] → 휴가 구분 클릭 및 휴가계획서 작성 후 신청하기

※ [파일첨부] 사유별 증빙자료 첨부 (청첩장, 연가 신청서(자필서명) 등)

- 원장이나 보육교사가 보육통합정보시스템을 통해 전월 1~10일에 사전 신청하되, 긴급사유로 신청하는 경우 유선 · 서면 · FAX 통해 수시 신청 가능

- 센터는 신청 어린이집 중 지원사유 별 우선순위에 의해 지원대상을 선정하고 지원예정일에 대체교사를 지원

 ※ 신청 시기 별 신청이 많아 우선순위에 선별이 되어 미 배치된 어린이집은 직접채용 지원 문의 및 센터 확인서 우선 발급  (미 발급 시 직접채용 인건비 지원 불가능)

- 배치 확인 :매월 10일 이후 5일 이내 확정(통보는 어린이집 문자 안내 또는 보육통합정보시스템으로 확인)

구분	신청기간	파견시기	구분	신청기간	파견시기
1회기	전년도 12/1~10	1월	7회기	6/1~10	7월
2회기	1/1~10	2월	8회기	7/1~10	8월
3회기	2/1~10	3월	9회기	8/1~10	9월
4회기	3/1~10	4월	10회기	9/1~10	10월
5회기	4/1~10	5월	11회기	10/1~10	11월
6회기	5/1~10	6월	12회기	11/1~10	12월

※신청일수는 교사 연차일수에 따라 자유롭게 신청 가능 (예: 어린이집 김**교사 3일 신청, 임**교사 2일 신청 가능)

● 유의사항

- 지원되는 대체교사는 광주육아종합지원센터에서 공개채용으로 선발한 유능하고 능력있는 교사입니다. 보

육교사로 존중하여 주시기 바랍니다.
- 파견 첫 날 오리엔테이션을 진행해주시기 바랍니다.(O.T자료는 대체교사업무수첩 참조)
- 근무시간은 평일 1일 8시간이며 대체교사를 지원받은 어린이집에서는 대체교사 근무시간 및 휴게시간을

준수해야함.

※ 근로기준법 제54조(휴게) 사용자는 근로시간이 4시간인 경우에는 30분 이상, 8시간인 경우에는 1시간 이

상의 휴게시간을 근로시간 도중에 주어야한다.

- 대체교사 지원 후에는 어린이집 설문지 작성을 부탁드립니다. (미작성 시 차기 파견 불가)
- 대체교사는 기본적인 정교사의 역할수행을 하는 것으로 지원받는 주간의 수업준비는 사전에 연차휴가를 신청한 담임교사가 준비해주시기 바랍니다